Mohon tunggu...
Sigit Eka Pribadi
Sigit Eka Pribadi Mohon Tunggu... Administrasi - #Juara Best In Specific Interest Kompasiana Award 2023#Nominee Best In Specific Interest Kompasiana Award 2022#Kompasianer Terpopuler 2020#

#Juara Best In Specific Interest Kompasiana Award 2023#Nominee Best In Specific Interest Kompasiana Award 2022#Kompasianer Terpopuler 2020#Menulis sesuai suara hati#Kebebasan berpendapat dijamin Konstitusi#

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Jangan Cela 4 Hal Ini dalam Perjalanan Karier Anda

6 Oktober 2022   18:50 Diperbarui: 6 Oktober 2022   18:59 380
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilustrasi hubungan kerja antara atasan dan bawahan di kantor | Dokumen Foto Via Shutterstock

Saya terkadang jadi prihatin ketika seringkali mengintip status postingan Medsos para staf bawahan saya termasuk staf kantor pada bidang lainnya, baik itu WA, FB, Twitter, IG dan medsos lainnya.

Ada saja statusnya yang kurang bijak alias mencela hal-hal yang ada kaitannya dengan kerjaan masing-masing. Ya, ada yang mengeluh, mengumpat, nyinyir, dan sejenisnya tentang kerjaan.

Kalau para staf bawahan saya yang berperilaku begitu, saya tak segan untuk menegur sekaligus membina demi kebaikan mereka.

Ini bukan semata-mata berarti saya terlalu kepo dan mencampuri ranah pribadi soal status mereka di Medsos, tapi tujuan saya baik, yaitu soal etika dan dampak simultannya bagi mereka sendiri kedepannya.

Tak hanya Medsos saja, tapi dalam rutinitas kerja keseharian, kalau saya mendapati mereka mulai bergosip ria tentang kerjaan, pasti akan saya bina mereka.

Ini juga bukan berarti saya terlalu otokrat atau terlalu minimicro soal kerjaan, bahkan bukan pula anti kritik, tapi demi tegak lurusnya aturan dan demi karier mereka sendiri.

Nah, berkaitan dengan apa yang saya uraikan di atas, maka inilah empat pantangan bagi karyawan dalam menekuni dunia kerja yaitu;

Pertama, jangan cela atasan Anda.

Ya, tak jarang saya sering mendapati dan memergoki status Medsos dan gosip para karyawan yang terkesan sarkas, menyindir, hingga mencela atasannya sendiri.

Meski secara gestur gaya kebahasaannya maupun gosipnya tidak mengarah langsung kepada atasan, namun tetap saja bisa terbaca oleh atasan arah status Medsos itu kemana.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun