Kaderisasi Ilmiah: menghasilkan ribuan profesor riset dan memperkuat kapasitas SDM Iptek Indonesia.
Penguatan Human Capital: riset BRIN dijadikan dasar kebijakan BKN untuk memetakan profil ASN masa depan.
Kolaborasi Nasional & Global: bekerja sama dengan universitas, industri, dan lembaga internasional.
Tantangan & Upaya BRIN
Meski punya potensi besar, ASN BRIN menghadapi beberapa tantangan:
Kompetensi riset yang masih perlu ditingkatkan.
Budaya birokrasi kaku yang kurang adaptif terhadap perubahan.
Transformasi digital yang menuntut ASN lebih melek teknologi.
Sebagai respon, BRIN terus mengadakan pelatihan teknis, termasuk diklat CPNS dan ASN baru, serta berkolaborasi dengan BKN untuk merancang profil ASN masa depan yang lebih adaptif, inovatif, dan berbasis data.
Kenapa Menjadi ASN BRIN Menarik?
