Mohon tunggu...
Ferra Shirly A.
Ferra Shirly A. Mohon Tunggu... istri yang suka menulis dan minum kopi

senang bekerja dan belajar dari rumah

Selanjutnya

Tutup

Lyfe Pilihan

WFO Serentak: Solusi Efektif untuk Fleksibilitas dan Efisiensi di Era Hybrid

17 Februari 2025   17:09 Diperbarui: 17 Februari 2025   17:09 46
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Di era kerja modern, semakin banyak perusahaan mengadopsi sistem hybrid sebagai bentuk fleksibilitas bagi karyawan. Namun, meskipun memberikan kebebasan dalam bekerja, sistem ini juga menghadirkan tantangan, terutama dalam hal koordinasi, efisiensi operasional, dan optimalisasi sumber daya perusahaan. 

Salah satu solusi yang dapat diterapkan adalah menjadwalkan work from office (WFO) secara serentak bagi seluruh karyawan pada hari-hari tertentu.

Penerapan WFO serentak memberikan berbagai manfaat yang signifikan. Dari sisi koordinasi, kehadiran seluruh tim di kantor dalam waktu yang sama memungkinkan komunikasi yang lebih efektif, mempercepat pengambilan keputusan, serta mengurangi potensi miskomunikasi yang sering terjadi dalam sistem kerja yang terlalu fleksibel. Rapat, diskusi strategis, serta proyek yang membutuhkan kolaborasi langsung dapat dilakukan lebih efisien tanpa kendala perbedaan jadwal kerja.

Dari perspektif efisiensi operasional, penjadwalan WFO serentak membantu perusahaan mengoptimalkan penggunaan fasilitas kantor, seperti listrik, internet, dan ruang kerja. Dengan pengaturan yang terstruktur, perusahaan dapat menghindari pemborosan yang terjadi saat kantor beroperasi dalam kapasitas setengah-setengah setiap hari. Hal ini juga mendukung pengelolaan infrastruktur yang lebih efektif, sehingga perusahaan dapat mengalokasikan sumber daya dengan lebih bijak.

Selain itu, dari sisi budaya kerja, WFO serentak berkontribusi dalam memperkuat keterlibatan dan kebersamaan tim. Interaksi langsung di lingkungan kantor menciptakan atmosfer kerja yang lebih dinamis, mempererat hubungan antarkaryawan, serta meningkatkan semangat dan produktivitas. Suasana kerja yang lebih hidup ini juga dapat menjadi faktor pendukung dalam membangun loyalitas terhadap perusahaan.

Namun, dalam penerapannya, perusahaan tetap perlu mempertimbangkan situasi tertentu yang mengharuskan karyawan hadir di luar jadwal WFO, seperti pertemuan mendadak atau tugas penting yang memerlukan kehadiran fisik. Untuk itu, perlu disediakan ruang kerja yang tetap menjaga kenyamanan karyawan, namun tetap selaras dengan efektivitas operasional perusahaan. Dengan perencanaan yang matang dan komunikasi yang jelas, WFO serentak dapat menjadi solusi efektif dalam menjalankan sistem hybrid yang lebih terstruktur, efisien, dan tetap fleksibel sesuai dengan kebutuhan bisnis.

Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana. Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI

Mohon tunggu...

Lihat Konten Lyfe Selengkapnya
Lihat Lyfe Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun