Berdasarkan pengalaman inilah bisa dilihat bahwa karyawan bagian tengah juga memerlukan refreshing secara khusus. Bukan sekedar melampiaskan diri pada psikolog yayasan yang juga pusing. Bukan pula sekedar jalan-jalan lalu makan bersama di rumah makan setelah rapat pimpinan.
Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana. Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!