Mohon tunggu...
Dr. Yupiter Gulo
Dr. Yupiter Gulo Mohon Tunggu... Dosen - Dosen, peneliti, instruktur dan penulis

|Belajar, Mengajar dan Menulis mengantar Pikiran dan Hati selalu Baru dan Segar|

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Pekerjaan di Masa Sulit, Bertahan atau Pindah Kerja?

18 Mei 2020   20:47 Diperbarui: 18 Mei 2020   22:47 1909
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Pekerjaan baru (Sumber: careeraddict.com/job-change)

Di dalam jaringan akan tersedia begitu banyak informasi tentang bidang ketrampilan dan minat yang disesuaikan dengan setiap orang. Bahkan sangat mungkin bakat yang dimiliki akan menjadi pintu untuk mengisi kekosongan di suatu jaringan yang dimasuki.

Ada dua kata kunci apabila Anda memutuskan untuk mengejar perubahan karier, Anda harus memvisualisasikan jenis kesuksesan yang diinginkan. Artinya, seperti apa kesuksesan yang diberikan pada keadaan saat ini, dan seperti apa kesuksesan dalam mimpi terliar yang dimiliki oleh Anda sendiri? Yakinilah dua kata kunci ini akan memberikan sebuah ruang energi yang tak terbatas bagi Anda.

Ini artinya pula bahwa tujuan akhir yang diinginkan akan menjadi instrumen kunci mengantar seseorang terus melakukan segala sesuatu dengan penuh semangat dari hari ke hari hingga sampai kepada tujuan yang diimpikan. Tujuan akan menjamin Anda berada di jalur "kereta api" yang benari!

Pada tataran tertentu, bidang pilihan yang diambil tidak selalu menjadi pakar di bidang itu, tetapi Anda memiliki skill dan kemampuan lain yang mampu ditransfer pada bidang baru pilihan Anda. Sebutkan saja misalnya kemampuan kepemimpinan dan atau kemampuan manajerial.

Jadi, jangan pernah ragu untuk menetapkan pilihan Anda untuk bertahan atau pindah pekerjaan!

Yupiter Gulo, 18 Mei 2020

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun