Mohon tunggu...
#aturan perusahaan
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Tiga Langkah Memanfaatkan Kekuatan Budaya Perusahaan
Merza Gamal
Merza Gamal
17 Maret 2023 | 2 bulan lalu

Tiga Langkah Memanfaatkan Kekuatan Budaya Perusahaan

Ada tiga langkah untuk memanfaatkan potensi penuh organisasi Anda dalam membangun budaya perusahaan untuk mencapai Corporate Performance.

Lyfe
287
13
8
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Mengelola Perbedaan Pendapat yang Efektif dalam Satu Tim
Merza Gamal
Merza Gamal
11 Maret 2023 | 3 bulan lalu

Mengelola Perbedaan Pendapat yang Efektif dalam Satu Tim

Perbedaan pendapat akan menjadi efektif, jika disampaikan dengan keberanian dan keterampilan taktis yang didukung oleh rasa hormat dan ketulusan.

Lyfe
230
24
14
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Menguak Prestasi-Prestasi yang Terkebiri
Ari Indarto
Ari Indarto
02 Maret 2023 | 3 bulan lalu

Menguak Prestasi-Prestasi yang Terkebiri

Terkadang orang-orang baik begitu banyak hadir di sekitar kita. Orang-orang berprestasi pun begitu banyak, selalu mengisi ruang-ruang pekerjaan kita.

Fiksiana
129
16
2
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Hilda Ayu Putri Nadifa
Hilda Ayu Putri Nadifa
23 Februari 2023 | 3 bulan lalu

Ketika Bos Sudah Jatuh Cinta dengan Karyawan Semua Pekerjaan Dipermudah, Ingin Resign Malah Dipersulit

Namanya perasaan nggak akan tau dia berlabuh ke mana. Kalau sudah menemukan orang yang cocok, walau dia sebagai bawahan kita terobos aja.

Lyfe
77
12
5
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kiat Pemimpin Mengelola Perbedaan Pendapat untuk Pemecahan Masalah
Merza Gamal
Merza Gamal
23 Februari 2023 | 3 bulan lalu

Kiat Pemimpin Mengelola Perbedaan Pendapat untuk Pemecahan Masalah

Perubahan terjadi dengan bergerak cepat, kompleks, kaya dengan tantangan yang mengkhawatirkan, sekaligus memiliki potensi yang menarik dalam perbedaan

Lyfe
410
40
30
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Hilda Ayu Putri Nadifa
Hilda Ayu Putri Nadifa
19 Februari 2023 | 3 bulan lalu

Nekat Keluar Kerja Saat Pandemi akibat Gaji Sering Ditunda oleh Atasan

Ini pengalaman yang dialami oleh saudaraku. Sudah kerja 5 tahun, akan tetapi mengalami cobaan yang cukup berat dari atasannya. gimana sih pabriknya?

Humaniora
57
8
2
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Sum-Sum anak La Baco kerja di Perusahaan
Andi Samsu Rijal
Andi Samsu Rijal
11 Februari 2023 | 3 bulan lalu

Sum-Sum anak La Baco kerja di Perusahaan

Pukul sebelas malam kurang lima belas menit, Sum-Sum bergegas. Ia mengambil ransel berisi bekal makan malam, Sarung dan kopiah, masker dan helm.

Fiksiana
102
6
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Karyawan Old Talent Jangan Gampang "Ngambekan"
Sigit Eka Pribadi
Sigit Eka Pribadi
08 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Karyawan Old Talent Jangan Gampang "Ngambekan"

Karyawan Old Talent harus bijak menerima perubahan, memberi ruang kesempatan yang seluas-luasnya bagi young talent untuk berkreasi

Lyfe
1054
67
25
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kebijakan Aneh Ini (Pernah) Menimpa Mereka yang Berprofesi Sebagai Guru
Ika Maya Susanti
Ika Maya Susanti
07 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Kebijakan Aneh Ini (Pernah) Menimpa Mereka yang Berprofesi Sebagai Guru

Beberapa cerita kebijakan sekolah yang cukup aneh dan harus dijalani oleh mereka yang berprofesi sebagai guru.

Pendidikan
229
4
25
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Karyawan Nyaleg, Cuti atau Berhenti?
Adian Saputra
Adian Saputra
05 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Karyawan Nyaleg, Cuti atau Berhenti?

Hak karyawan untuk maju dalam kontestasi politik. Tinggal bagaimana perusahaan menyikapi itu sebagai bentuk investasi masa depan.

Humaniora
191
6
2
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Aturan dan Profesionalisme Jika Pasutri Bekerja di Kantor yang Sama
Fatmi Sunarya
Fatmi Sunarya
04 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Aturan dan Profesionalisme Jika Pasutri Bekerja di Kantor yang Sama

Tantangan jika pasutri bekerja dalam satu kantor, bisa tidak mereka menunjukan profesionalisme dalam bekerja.

Lyfe
405
65
20
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Posisi Menentukan Prestasi, Berlaku di Tempat Kerja Anda?
Resi Aji Mada
Resi Aji Mada
04 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Posisi Menentukan Prestasi, Berlaku di Tempat Kerja Anda?

Ternyata ungkapan posisi menentukan prestasi bisa berlaku di pekerjaan, sayangnya dalam konteks negatif

Lyfe
288
10
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
5 Cara Mengatasi Aturan Perusahaan Melarang Nikah Sesama Karyawan
Agil Septiyan Habib
Agil Septiyan Habib
04 Februari 2023 | 4 bulan lalu

5 Cara Mengatasi Aturan Perusahaan Melarang Nikah Sesama Karyawan

Tidak bisa menikahi sesama rekan kerja karena terbentur aturan perusahaan? Seharusnya tidak perlu terjadi lagi saat ini. Tapi bagaimana kalau masih?

Lyfe
208
2
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Sutiono Gunadi
Sutiono Gunadi
04 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Peraturan Perusahaan yang Aneh Merugikan Kedua Pihak

Peraturan Perusahaan yang abeh dapat merugikan kedua pihak, tenaga kerja maupun perusahannny sendiri

Lyfe
76
2
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Aturan Perusahaan, Hanya untuk Pekerja?
Yose Revela
Yose Revela
03 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Aturan Perusahaan, Hanya untuk Pekerja?

Judul di atas adalah pertanyaan yang muncul di pikiran saya, ketika membahas soal Aturan Perusahaan.

Lyfe
153
2
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Media Sosial Karyawan dan Keterlibatan Perusahaan
Eveline Yulianti Bayu
Eveline Yulianti Bayu
03 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Media Sosial Karyawan dan Keterlibatan Perusahaan

Perusahaan tempat anda bekerja ikut campur atas media sosial anda.

Lyfe
230
2
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
New Employee Induction Program Bukan Sekadar Masa Probation
Merza Gamal
Merza Gamal
03 Februari 2023 | 4 bulan lalu

New Employee Induction Program Bukan Sekadar Masa Probation

New Employee Induction Program secara terstruktur dan sistematis, mengurangi masa probation menjadi ajang perpeloncoan insan baru perusahaan.

Lyfe
485
33
22
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Bagaimana Ketika Kamu yang Kerja Keras, Rekanmu yang Diapresiasi?
Sigit Eka Pribadi
Sigit Eka Pribadi
03 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Bagaimana Ketika Kamu yang Kerja Keras, Rekanmu yang Diapresiasi?

Siapa yang lebih bermutu dan berkualitas, rekan kerjamu atau kamukah?

Lyfe
494
59
16
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Aturan Kantor Menyebalkan? Ini Opsi yang Bisa Dipilih
Enny Ratnawati A.
Enny Ratnawati A.
03 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Aturan Kantor Menyebalkan? Ini Opsi yang Bisa Dipilih

Telat sedikit saja dari jam 9 sudah kena potongan Rp 100.000

Lyfe
117
8
1
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Sunan Amiruddin D Falah
Sunan Amiruddin D Falah
02 Februari 2023 | 4 bulan lalu

Ini 4 Aturan Perusahaan yang Tidak Tertulis di Undang-undang

pinter kodek merupakan aturan perusahaan yang tersembunyi dan terjadi di mana-mana

Humaniora
160
17
4
LAPORKAN KONTEN
Alasan