Mohon tunggu...
R RindoeDevianty
R RindoeDevianty Mohon Tunggu... Guru - Guru BK SMKN 1 Cilengkrang

Seorang guru BK yang selalu ingin mencoba lebih baik setiap harinya

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan

Pelatihan Soft Skill untuk Kesiapan Kerja Lulusan SMA/SMK

6 Desember 2022   18:25 Diperbarui: 6 Desember 2022   18:35 383
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Pendidikan. Sumber ilustrasi: PEXELS/McElspeth

Nah, dalam hal ini, teamwork adalah kemampuan tiap individu untuk bisa berkomunikasi, mendengar dan melakukan pekerjaan secara lebih teratur dan juga terkoordinasi.

Membangun teamwork yang solid seperti itu bukanlah hal yang mudah untuk dilakukan. Ada banyak tantangan berat yang harus dihadapi oleh leader/pemimpin organisasi/ industry dalam mewujudkannya.

Meski sulit, bukan berarti tidak bisa direalisaskian kita  pasti mampu membangun teamwork yang solid dengan langkah efektif  dengan rumus 7C berikut ini:

C1 Coaching (Pembinaan yang dilakukan oleh leader kepada anggota tim) Tujuannya adalah untuk memberikan orientasi realitas dan membantu mengatasi hambatan dalam pekerjaan)

C2 Character (Memahami karakter masing-masing anggota tim tentu perlu dilakukan untuk bisa membangun teamwork yang solid)

C3 Communication (Komunikasi yang baik akan memudahkan tim dalam berkoordinasi, bekerja sama, dan bertukar informasi). Pergunakan bahasa yang sesuai dan santai, jangan terlalu kaku dan formal (kecuali saat dalam rapat atau situasi formal)

C4 Commitment (Komitmen dalam mencurahkan seluruh pikiran, tenaga, perhatian, dan waktunya agar bisa mencapai cita-cita yang ingin diraih oleh anggota tim serta perusahaan)

C5 Contagious Energy (Maksud dari contagious energy adalah energi positif yang menular, jika kita ingin orang dalam tim kita bersikap dan bekerja baik maka berikan contoh yang baik. Energy positif akan terasa dan menular kepada anggota tim lain)

C6 Caring (Sikap peduli di lingkungan kerja akan membuat peserta bisa selalu mendukung satu sama lain. Mereka tidak akan segan untuk memperbaiki kesalahan yang dilakukan agar bisa mencapai kesuksesan yang diharapkan)

C7 Consistency (Konsistensi adalah wujud pertanggungjawaban terhadap nilai-nilai yang berlaku di perusahaan. Jika hal ini sudah tertanam di dalam diri anggota tim, mereka tentu bisa membangun kerja sama yang solid untuk mewujudkan kesuksesan berkelanjutan bagi perusahaan).

Evaluasi

  • Apakah anda senang dengan permianan kali ini?
  • Apakah anda memahami makna dari permainan kali ini?
  • Menurut anda bagaimana caranya agar tim/kelompok mu bisa tetap kompak?

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6
  7. 7
  8. 8
Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun