Tantangan
Solusi yang Diusulkan
Minimnya Partisipasi
Pelatihan dan Sosialisasi berkelanjutan bagi guru dan komite sekolah untuk memahami prinsip MBS, termasuk simulasi pengambilan keputusan.
Kurangnya Transparansi Dana
Transparansi Pengelolaan Dana Berbasis Teknologi dengan mengimplementasikan sistem pelaporan keuangan digital yang dapat diakses oleh semua pemangku kepentingan.
Keterbatasan Kompetensi SDM
Peningkatan Kompetensi Tenaga Administrasi melalui pelatihan khusus dalam pengelolaan data dan administrasi berbasis teknologi.
Rendahnya Motivasi Kerja
Insentif dan Penghargaan melalui sistem penghargaan yang memotivasi guru dan staf, baik dalam bentuk finansial maupun non-finansial (sertifikat, apresiasi).
Komunikasi yang Belum Efektif