Peran Keterampilan Intra, Inter, dan Extra Personal dalam Menunjang Etika Profesi Elektromedis

Memotivasi diri sendiri dan tim (Motivation Skills)

Memimpin tim saat proyek atau instalasi alat (Leadership Skills)

Bernegosiasi dengan vendor atau pihak rumah sakit (Negotiation Skills)

Menyampaikan ide atau informasi secara jelas (Presentation & Communication Skills)

Membangun hubungan kerja yang harmonis (Relationship Building)

Berbicara di depan umum saat pelatihan (Public Speaking)

Menampilkan kompetensi secara profesional (Self-Marketing Skills)

Dengan inter-personal skill, elektromedis mampu bekerja sama, berkomunikasi efektif, dan membangun hubungan profesional yang positif.

1. Motivation Skills
Motivation skills adalah kemampuan membangkitkan dan menjaga semangat kerja, baik untuk diri sendiri maupun orang lain. Elektromedis memerlukan motivasi tinggi agar tetap teliti dalam pekerjaan rutin.
Faktor yang memengaruhi: kejelasan tujuan, penghargaan terhadap usaha, dan suasana kerja yang mendukung.

2. Leadership Skills
Leadership skills merupakan keterampilan memimpin dengan adil, memberi arahan, serta menjadi teladan. Elektromedis yang memimpin proyek pengadaan alat baru harus mampu mengarahkan tim teknis sekaligus berkoordinasi dengan dokter dan manajemen rumah sakit.
Faktor yang memengaruhi: integritas, keterampilan komunikasi, serta kemampuan mengambil keputusan.

3. Negotiation Skills
Negotiation skills dapat diartikan sebagai kemampuan mencapai kesepakatan yang menguntungkan kedua belah pihak. Elektromedis membutuhkannya saat bernegosiasi dengan vendor alat kesehatan mengenai harga, garansi, atau perawatan pasca-pembelian.
Faktor yang memengaruhi: empati, kejelasan argumen, serta kemampuan membaca situasi.