Buku ini banyak digunakan dalam pelatihan kepemimpinan, komunikasi, dan manajemen hubungan antarpribadi.
Sedangkan kekurangannya yaitu:
1. Beberapa contoh terasa kuno
Karena ditulis hampir satu abad lalu, beberapa situasi dan tokoh terasa tidak relevan dengan konteks zaman sekarang.
2. Terlalu idealis
Prinsip-prinsipnya terkadang sulit diterapkan secara konsisten di dunia nyata yang penuh kompetisi dan emosi.
3. Kurang menyoroti sisi negatif atau batas manipulatif
Meskipun berfokus pada empati, sebagian pembaca menilai bahwa teknik dalam buku ini bisa disalahgunakan untuk memanipulasi orang.
4. Pengulangan ide
Beberapa bagian terasa diulang dengan contoh berbeda, sehingga bisa terasa monoton bagi pembaca yang sudah memahami inti pesannya.
Jika kamu membaca dan menerapkan isi buku How to Win Friends and Influence People karya Dale Carnegie, maka kamu akan mengalami banyak perubahan positif dalam cara berinteraksi dengan orang lain. Dengan mempraktikkan prinsip-prinsip seperti memberi pujian yang tulus, mendengarkan dengan perhatian, serta menghindari kritik dan perdebatan, seseorang akan menjadi pribadi yang lebih disukai dan dihormati. Hubungan sosialnya, baik di lingkungan sekolah, pekerjaan, maupun keluarga, akan menjadi lebih harmonis karena ia mampu memahami dan menghargai perasaan orang lain. Selain itu, kemampuan berkomunikasinya akan meningkat, membuatnya lebih percaya diri dalam berbicara dan membangun koneksi. Dalam dunia kerja, keterampilan ini juga dapat membuka peluang lebih besar untuk berkembang dan menjadi pemimpin yang disukai. Namun, semua manfaat tersebut hanya bisa dirasakan jika diterapkan dengan niat yang tulus, bukan untuk memanipulasi. Dengan ketulusan dan empati yang nyata, ajaran dalam buku ini dapat membantu seseorang bukan hanya memenangkan teman, tetapi juga mendapatkan kepercayaan dan rasa hormat dari orang di sekitarnya.
