Mohon tunggu...
Edi Abdullah
Edi Abdullah Mohon Tunggu... Bekerja Sebagai Widyaiswara Pada Lembaga Administrasi Negara RI

RIWAYAT PEKERJAAN.\r\n1. DOSEN PADA UNIVERSITAS INDONESIA TIMUR TAHUN 2008-2011.\r\n2.DOSEN PADA UNIVERSITAS ISLAM NEGERI ALAUDDIN MAKASSAR. TAHUN 2008.\r\n3. DOSEN PADA STIH COKROAMINOTO TAHUN 2009-2012.\r\n4. DOSEN PADA STMIK DIPANEGARA TAHUN 2009-2012.DENGAN NOMOR INDUK DOSEN NASIONA(.NIDN ) 09101182O1. \r\n6.BEKERJA SEBAGAI ADVOKAT PADA TAHUN 2008-2011.\r\n7. BEKERJA SEBAGAI PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI PKP2A II LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA RI. SEJAK TAHUN 2011-SEKARANG\r\n.\r\nPENGAMAT KEBIJAKAN PUBLIK,HUKUM, POLITIK LAN MAKASSAR, WIDYAISWARA BIDAnG HUKUM LAN MAKASSAR\r\n\r\nKARYA ILMIAH ;BUKU PERLINDUNGAN SAKSI DAN KORBAN DALAM SISTEM PERADILAN PIDANA,merobek demokrasi\r\nFROM PINRANG TO MAKASSAR\r\n\r\

Selanjutnya

Tutup

Book Pilihan

Resensi Buku Motivational And Inspirasional Leadership, Karya Edi Abdullah

14 Agustus 2025   10:02 Diperbarui: 14 Agustus 2025   10:02 53
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Seorang pemimpin bukanlah symbol diagram yang menunjukkan posisi teratas dalam struktur organisasi. Namun Pemimpin hakikatnya adalah sumber energi, inspirasi, dan arah bagi tim atau organisasi yang dipimpinnya. Dalam perannya, motivasi menjadi salah satu faktor paling krusial yang menentukan keberhasilan kepemimpinan. Tanpa motivasi yang kuat, visi dan strategi hanyalah konsep di atas kertas, tidak mampu menggerakkan tim menuju tujuan bersama.

Kepemimpinan bukanlah jabatan semata namun perjalanan yang penuh tantangan. Ada masa-masa sulit ketika target terasa jauh, sumber daya terbatas, atau dukungan tidak maksimal. Dalam situasi seperti ini, motivasi menjadi sumber energi yang membuat pemimpin tetap bergerak maju. Pemimpin yang termotivasi tidak mudah menyerah dan selalu mencari jalan keluar dari hambatan.

dan kekuatan terbesar seorang pemimpin adalah ketidak dia mampu untuk menularkan semangat kepada orang lain termasuk tim, dan Timtentunya  akan lebih percaya diri dan berkomitmen ketika melihat pemimpinnya memiliki antusiasme tinggi, semangat yang membara, Sebaliknya, kurangnya motivasi pada diri pemimpin sering membuat tim kehilangan arah dan semangat kerja.

Motivasi laksana bahan bakar yang akan memicuh kinerja organisasi bergerak cepat, memabakar semangat tim untk bekerja menujuh visi organisasi dan juga membakar semangat pemimpin untuk terus bekerja dan berkarya demi kepentingan dan pencapaian tujuan organisasi 

dan pemimpin tentunya juga harus mampu menjadi sumber inspirasi bagi orang lain, termasuk tim yang dipimpinnya tanpa inspirasi maka mustahil bisa menggerakkan orang lain, dan tak lupa pemimpin mampu menginpirasi orang lain untuk berbuat dengan kemampuan terbaiknya didalam organisasi.

Karena itu salah satu buku yang mengupas tentang Motivasi Kepemimpinan Adalah Buku Motivational And Inspirasional Leadership yamh Ditulis oleh Edi Abdullah, Firdaus Hafid dan Muskamal, Buku ini sangat cocok bagi para Pemimpin baik pemimpn yang bergelut dalam Birokrasi, Swasta, Militer maupun memimpin dilemabaga lainnya, buku ini akan menjadi bara api yang mampu menyalakan jiwa dan membakar semangan para pemimpin.

Selamat membaca.

Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana. Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI

Mohon tunggu...

Lihat Konten Book Selengkapnya
Lihat Book Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun