Caranya sederhana, jika Anda atasan (atau pengambil keputusan lainnya), ketika ada dari anggota tim Anda menyampaikan ide atau gagasan, jangan pernah menolaknya langsung. Coba resapi dulu, pahami dari sudut pandangnya dan bagaimana caranya melihat. Semakin atasan menunjukkan sikap seperti ini, maka "budaya berani" bicara, berpendapat dan seterusnya secara perlahan akan tubuh, khususnya di ruang-ruang rapat yang serasa hanya diisi oleh satu dua orang.
***
Orang-orang besar yang kita kenal hari ini bukanlah orang yang penakut. Mereka adalah pemberani hingga mereka bisa membuat perubahan besar dalam hidupnya dan kehidupan manusia.
Jika mereka mampu, tentu peluang itu terbuka untuk kita. Ya, masa sukses seseorang pasti berbeda. Kita bukan mereka dan mereka pun bukan kita. Kita tidak perlu menjadi mereka. Tapi, jika ada yang mereka lakukan, dan itu sudah terbukti baik untuk meningkatkan kemampuan kita, mengapa kita tidak mencontohnya? Bukankah contoh dari kisah nyata yang sukses jauh lebih baik dari sekadar cerita-cerita saja? Pilihan ada di tangan Anda.
Semoga bermanfaat
Salam bahagia
Be the new you
