Mengoptimalkan Website E-Learning Menjadi Usaha Start Up

E-Learning atau yang biasa disebut dengan elektronik pembelajaran pertama kali diperkenalkan oleh Universitas Illinois di Urbana-Champaign dengan menggunakan sistem instruksi berbasis komputer (computer-assisted instruction ) dan komputer bernama PLATO. 

Sejak itu E-learning mengalami perkembangan dari masa ke masa; (1) pada tahun 1990 dikenal dengan CBT (Computer-Based Training) di mana aplikasi e-learning masih standlone, (2) tahun 1994  CBT  (Computer-Based Training) banyak digunakan oleh masyarakat dalam bentuk paket CD-ROM yang menarik diproduksi secara massal, (3) tahun 1997 munculah E-learning berbasis LMS (Learning Management System) bersamaan munculnya Internet, (4) Tahun 1999 sebagai tahun Aplikasi E-learning berbasis Website. 

LMS mulai digabungkan dengan situs-situs informasi dan isinya juga semakin kaya dengan perpaduan multimedia , video streaming, serta penampilan interaktif.

Hadirnya Internet tidak hanya dirasakan dalam penyelenggaraan pendidikan saja namun juga penyelenggaraan layanan jasa. Masyarakat sekarang memanfaatkan internet yang terhungun dengan hand phone dijadikan layanan jasa yang sudah bekerjasama dengan perusahaan dengan sistem online seperti Ojek Online. 

Ternyata perusahaan ojek sekarang menjanjikan setelah bertransformasi dengan sistem online. Perusahaan yang mengunakan sistem online ini antara lain Gojek, Grab, Uber, SayTaxi dan lain-lain.

 Kebermanfaatan disini dirasakan oleh pemilik Sitem Online dan para menyedia jasa Ojek. Dengan adanya Ojek online mereka yang mengunkanan aplikasi ini mulai terangkat derajatnya dan bertambah rejekinya. Orang mampu memesan layanan ini menggunakan smartphone. 

Selain penyedia jasa ojeknya yang disini bertindak sebagai pengemudi, ternyata kebermanfaatan ojek online dirasakan banyak kemudahaan dan mampu menjangkau diberbagai wilayah yang masih dalam area koridornya oleh penguna jasa layanan ini.

Hampir sama dengan penyedia Jasa Online, pendidikan bertransformasi  juga mengunakan sistem online untuk menungkatkan kualitas pengajarnya. Seperti yang dilakukan oleh Sigit Yuli Pramono dkk, membuat jasa pengajar tahsin dan tahfidz berbasis website. 

Jasa pengajar tahsin dan tahfidz ini bernama "Pengajar Diponegoro" Komunitas ini berawal dari grup pengajar di Masjid Pangeran Diponegoro jalan Pangeran Diponegoro Kwarasan, Desa Nogotirto, Kecamatan Gamping, Kabupaten Sleman Daerah Istimewa Yogyakarta.. Komunitas tersebut didirikan pada 19 Januari 2018 saat itu grup berawal dari 4 personil, saat ini di tahun 2019 sudah 15 personil.

Pengajar Diponegoro mengembangkan Start Up dari sebuah website pembelajaran dinamakan www.pengajardiponegoro.org. Untuk pemasangan hosting kita kerjasama dengan Idwebhost salah satu penyedia layanan Hosting dan Domain. Untuk tool website yang digunakan adalah website Moodle. 

Salah satu aplikasi gratis website yang open source digunakan untuk pembelajaran online. Didalam pembelajaran online Tim Pengajar Diponegoro memasukkan beberapa modul-modul untuk pembelajarannya. 

Para pengajar yang ingin gabung dalam Pengajar Diponegoro wajib mengikuti pelatihan Online di website www.pengajardiponegoro.org  jika hasil belajar sudah tuntas dan dinyatakan lulus maka calon pengajar berhak memperolah hasil belajar berupa sertifikat dari Lembaga Pengajar Diponegoro maka dapat mengajar ditempat instansi dan masyarakat dengan Job dari Pengajar Diponegoro. Berikut ini detail dari Star Up yang dijalankan;

1.Jasa yang ditawarkan dalam pengajaran Tahsin dan Tahfidz.
2.Calon Pengajar wajib ikut pelatihan Online di website www.pengajardiponegoro.org.
3.Yang bertindak menjadi Tim Inti menyiapkan bahan ajar dan media ajar di website www.pengajardiponegoro.org.
4.Hasil kerja personil dengan wujud laporan Akuntanbilitas (berbentuk laporan pertanggung jawaban dari mulai laporan pengurus seperti Bendahara, official, sekretaris dan pengajar)

Program mengaji Tahsin dan tahfidz juga dilirik salah satu televise swata RCTI pada tahun 2014 dengan nama Hafiz Indonesia dan KPI Komisi Penyiaran Indonesia memberi penghargaan kepada RCTI Hafiz Indonesia program Acara Ramadhan Terbaik Ramadhan . Dengan ini pengembang Star Up dari mahasiswa Pasca Sarjana UNY ini optimis usaha yang dirintis ini akan berkembang. Usaha Star Up ini pernah mendapat Juara dibeberapa Event Lomba: (a) Juara 2 Lomba Proposal dengan judul "Inovasi Penyediaan jasa Pengajar Tahsin dan Tahfidz dengan Sistem Online berbasis Website di ERA Millennial. Di Poltekes kemenkes Yogyakarta 14 Juli 2018, (b) Semifinalis Lomba Proposal tingkat Nasioanl  dengan judul "Inovasi Penyelenggaraan jasa Pengajar Tahsin dan Tahfidz dengan Sistem Online berbasis Website di Revolusi Industri 4.0. Di UGM Yogyakarta 2018, (c) Juara 2 Lomba Proposal kewirausahaan UTY Desember 2018
Sitem kerja dari Pengajar diponegoro ini semua calon Pengajar mengikuti Pelatihan online, berikut langkah Pelatihan Online-nya:
 
1.Masuk website Pengajar Diponegoro www.pengajardiponegoro.org
2.Klik Tombol yang kanan "Moodle Kursus"
3.Masuk/ klik tulisan " Log in"
4.Masuk Username dan Password
(diberikan oleh email admin@pengajardiponegoro.org)
5.Masuk menu Site Home (untuk melihat Kursus)
6.Masuk menu Pengajaran BTQ
7.Mulai untuk Belajar materi Pelatihan Online jumlah total ada 5 pertemuan.
8.Setiap Soal ada  pertemuan ada tugas esai (isi) yang dikerjakan di word . Klik Tugas (dengan symbol gambar tanggan
9.Klik " ADD SUBMISSION " untuk mengerjakan tugas.
10.Kirim Jawaban melalui "word" klik tanda panah
11.Klik Upload a File
=> cari word yang akan dikirim lewat Browser
=> jika sudah menemukan file
=> klik upload this file
=> jangan lupa klik Lagi "Save Changes" (selesai kirim)
12. Dari pertemuan awal , 1,2,3,4 hampir sama mengerjakannya.
Setelah selesai mengikuti peltihan online, kita cek keseriusan peserta yang berminat manjadi pengajar. Dari beberapa penilaian dan evaluasi keseriusan untuk mengajar maka berhak mendapatkan jam mengajar dibeberapa tempat.
 
Dalam usaha Star Up ini Tim Inti menyediaan Bahan ajar untuk dimasukkan didalam pelatihan website e-Learning dan juga Sitem penggajian Semua anggota pengajar berikut Skema Sistem penggajiannya.

Sistem Administrasi pembayaran dalam menjalankan usaha pengajar Tahsin dan Tahfidz mengunakan sistem online, informasi dan transaksi pembeyaran lewat online. Langkah yang diambil dari skema alur mengajar dan gaji sebagai berikut:

a)Admin menginfokan privat/majelis ,tempat dan programnya kepada pengajar.
b)Pengajar jika sanggup memberikan konfirmasi keadmin.
c)Pengajar datang ke tempat privat/majelis (client/ calon peserta didik)
d)Admin Mengkordinasi Client/Permintaan ngajar. Untuk kedatangan "Pengajar".
e)Pengajar memberikan kesepakatan dengan client/Calon peserta didik.
f)Pengajar mengajar Peserta didik.
g)Setiap selesai sebulan Client permintaan ngajar kordinasi dengan Admin untuk kedatangan pengajar.
h)Client permintaan ngajar Kirim biaya ke bendahara.
i)Bendahara mengirim gaji/honor sesuai grade program ke pengajar melalui Rekening.

Untuk Laporan Tim Inti Pengajar Diponegoro melalui masing-masing pengurus dari Official, Bendahara, Sekretaris dengan kiriman hasil laporan masing-masing Database admin kemudian digaji. Harapan kedepan dari Star Up ini dapat berkembang sesuai perkembangan Era Digital, Era Millennial, Revolusi Industri 4.0 dan bermanfaat bagi khalayak banyak.

Sigit Yuli Pramono, S.Kom, M.Pd.
Teknologi pembelajaran, Universitas Negeri Yogyakarta.
Handphone: 089671695342 kaksigit@gmail.com

[1] Dikutip dari Sunber 1

[2] Dikutip dari sumber 2