- Jika tugas tambahan lebih dari satu, pilih icon Tambah yang berada di sebelah kiri bawah.
- Bila pengisian tugas tambahan sudah selesai, klik Praktik Kinerja untuk melanjutkan mengisi atau klik simpan draft jika akan dilanjutkan di lain waktu.
2. Praktik Kinerja
- Dalam pengisian praktik kinerja, guru diberikan kebebasan untuk memilih indikator peningkatan kinerja. Guru bisa memilih indikator sesuai capaian Rapor Pendidikan Satuan Pendidikan.Â
- Jika sudah memilih salah satu indikator, lanjutkan dengan klik Pengembangan Kompetensi.
3. Pengembangan Kompetensi.
- Pilih dan klik tanda panah ke bawah.
- Guru dapat memilih satu indikator kompetensi dari 12 Indikator tersedia
-Jangan lupa diskusikan bersama atasan, apa saja kegiatan yang tepat untuk dilakukan berdasarkan indikator tersebut.
-Di tahap pelaksanaan, guru harus melaksanakan kegiatan sesuai hasil diskusi serta mengisi dokumen refleksi kegiatan yang sudah dilakukan.
-Klik Perilaku Kerja untuk melanjutkan, atau klik simpan draft jika akan berhenti dulu.
4. Perilaku Kerja
- Di halaman Perilaku Kinerja, terdapat 7 Aspek Perilaku Kerja meliputi Aspek Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, serta Kolaboratif.
-Secara bergantian, guru memilih Indikator Perilaku dan dan rencana perwujudan perilaku pada masing-masing aspek.
-Apabila semua aspek sudah terisi, klik Simpan draf untuk menyimpan atau dapat langsung mengklik ke Rangkuman untuk melihat rangkuman rencana kinerja yang diisi.
5. Rangkuman.
-Pada halaman Rangkuman, seluruh Perencanaan Kinerja yang telah diisi oleh guru dapat terlihat.
-Scroll ke bawah dan cek ulang Perencanaan Kinerja secara keseluruhan.
-Klik Ubah, untuk mengubah perencanaan kinerja.
-Jangan lupa untuk selalu klik simpan draft setiap selesai melakukan perubahan.
