Mohon tunggu...
Mukhlis
Mukhlis Mohon Tunggu... Guru - Guru SMA Negeri 1 Lhokseumawe

Penulis Buku: Teknik Penulisan Puisi, Teori, Aplikasi dan Pendekatan , Sastra, Pendidikan dan Budaya dalam Esai, Antologi Puisi: Lukisan Retak, Kupinjam Resahmu, dan Kutitip Rinridu Lewat Angin. Pemimpin Redaksi Jurnal Aceh Edukasi IGI Wilayah Aceh dan Owner Sastrapuna.Com . Saat ini Bertugas sebagai Guru SMA Negeri 1 Lhokseumawe

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Mau Surat Lamaranmu Diterima Perusahaan? Pahami Konsep Surat Lamaran Berikut!

13 Februari 2024   11:03 Diperbarui: 18 Februari 2024   10:25 938
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilustrasi resume/lamaran kerja.(KOMPAS.com/ANDREAS LUKAS ALTOBELI) 

Seperti halnya pada salam pembuka, ungkapan yang digunakan pada salam penutup pun hanya huruf awal yang ditulis dengan huruf kapital, sedangkan selanjutnya ditulis dengan huruf kecil dan disertai tanda koma.

Tanda Tangan
Tanda tangan adalah pelengkap yang wajib ada dalam surat lamaran pekerjaan, karena sebuah belum dianggap sah jika belum ditandatangani penulis. 

Tanda tangan ditulis diantara salam penutup dan nama pelamar dan letaknya pada pojok kanan bawah kertas surat.

Nama Pelamar
Nama pelamar ditulis secara jelas dan dicantumkan dibawah tanda tangan sejajar dengan salam penutup. Nama pelamar tidak ditulis dengan huruf kapital seluruhnya, tetapi hanya huruf awal setiap unsurnya. 

Disamping itu, nama pelamar pun tidak ditempatkan diantara tanda kurung dan tidak digarisbawahi.

Lampiaran Surat Lamaran Pekerjaan

Surat lamaran lazimnya dilengkapi dengan beberapa persyaratan yang diminta oleh pihak yang membutuhkan tenaga kerja. Lampiran itu juga dapat menjadi bahan pertimbangan diterima atau tidaknya lamaran yang ditujukan.

Beberapa hal yang lazim dilampirkan dalam surat lamaran, antara lain sebagai berikut.1)Fotokopi ijazah,2) Daftar riwayat hidup, 3) Pasfoto, 4)Keterangan berkelakuan baik,5)  Keterangan dokter, dan 6) Keterangan yang lain

Bentuk  surat lamaran  dapat disesuaikan dengan kebutuhan penerima pekerjaan. Biasanya setiap perusahaan atau instansi  yang membuka lowongan pekerjaan akan memberikan format khusus untuk surat lamaran pekerjaan .

Walaupun diberikan oleh perusahaan atau instansi  mereka tetap mengacu pada bentuk surat  yang ada dalam penulisan surat resmi. 

 Oleh karena itu,  sebagai pelamar hendaknya harus memahami syarat dan ketentuan yang sudah diuraikan di atas agar surat lamaran yang diajukan diterima oleh pihak perusahaan  atau instansi. 


Penulis adalah Pemimpin Redaksi Jurnal Aceh Edukasi dan Guru SMA Negeri 1 Lhokseumawe

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun