Menghitung PPh 21 karyawan adalah kewajiban penting bagi setiap perusahaan dan pemberi kerja. Pajak Penghasilan Pasal 21 (PPh 21) dikenakan atas penghasilan berupa gaji, upah, honorarium, tunjangan, dan pembayaran lain dengan nama apa pun yang diterima oleh karyawan.
ini akan membantu Anda memahami cara menghitung PPh 21 dengan cara yang singkat, jelas, dan sesuai aturan Direktorat Jenderal Pajak (DJP) sehingga perusahaan Anda tetap patuh dan terhindar dari sanksi.
Apa Itu PPh 21?
PPh 21 adalah pajak yang dipotong oleh pemberi kerja atas penghasilan yang diterima karyawan. Perusahaan bertanggung jawab untuk:
Memotong PPh 21 dari penghasilan karyawan
Menyetorkan PPh 21 ke kas negara
Melaporkan hasil pemotongan melalui SPT Masa PPh 21
Dengan kata lain, perusahaan bertindak sebagai pemotong dan pelapor pajak sesuai ketentuan UU PPh dan PMK terbaru.
Dasar Hukum Perhitungan PPh 21
Perhitungan PPh 21 berpedoman pada:
