Komunikasi adalah aktivitas yang selalu di lakukan oleh manusia setiap harinya. Komunikasi adalah aktivita yang dapat membangun bhubungan antar manusia yang satu dengan yang lainnya. Komunikasi sangatlah penting bagi kehidupan manusia, pengetahuan manusia juga bisa bertambah dengan adanya komunikasi dengan komunikasi manusia bisa mendapatkan informasi.
Komunikasi menjadi hal penting bagi organisasi dengan adanya komunikasi yang baik dalam organisasi maka organisasi tersebut juga akan berjalan dengan baik. Tapi tak dapat kita pungkiri bahwasannya banyak hal di dalam organisasi yang hancur atau tak tertata karena tidak adanya komunikasi yang baik antara anggota yang satu dengan yang lain atau antara pemimpin dengan bawahan.
Cara membangun komunikasi yang baik untuk kemajuan organisasi yaitu :
1.Selalu mendengarkan saran atau pendapat antara anggota atau antara anggota dengan pemimpin
2.Mengetahui watak dari lawan bicara
3.Tidak memotong atau mencela pendapat orang lain
4.Selalu membicara sebuah masalah yang terjadi dalam organisasi dan tidak mengikut sertakan masalah diluar organisasi ke dalam organisasi.
DAFTAR PUSTAKA
(Pramesti, 2014)Pramesti, M. W. (2014). MOTIVASI: PENGERTIAN, PROSES DAN ARTI PENTING DALAM ORGANISASI: vol. 05 no. 01 2009. Gema Eksos, 5(01), 19--38.
(Hartati,2017)Komunikasi yang Efektif dalam Organisasi.Komunikasi Efektif DalamOrganisasi,2(1)1--2.
Sitorus, R. M. T. (2020). Pengaruh Komunikasi Antarpribadi Pimpinan Terhadap Motivasi Kerja. Scopindo Media Pustaka.
