Pekanbaru, 15 Juli 2025
   (sumber : https://id.jobstreet.com/id/career-advice/article/kolaborasi-adalah-bentuk-kerja-sama-fungsi-contoh
Dalam dunia kerja si suatu perusahaan maupun usaha, kita sering mendapati beberapa masalah yang dihadapi oleh karyawan. Hal ini tentu sudah biasa kita temui hampir disetiap perusahaan, instansi, dan dunia usaha. Dalam menghadapi hal ini tidak semua leader ataupun para pemimpin karyawan yang ada pada struktur organisasi mampu mengatasi dan memberikan solusi guna menyelesaikan permasalahan tersebut. Berikut beberapa faktor yang mengakibatkan terjadinya suatu permasalahan di lingkungan karyawan :
1. Memiliki Hubungan Kedekatan
Hal ini mengakibatkan kecemburuan sosial dikalangan beberapa orang. Banyak kita temui ketika seseorang itu salah, leader tetap membela karena suatu hal (adek/kakak kandung, saudara dekat, pacar,dll).
2. Adanya Kelompok Tertentu
Didalam dunia kerja kita juga sering menemukan adanya beberapa sekelompok orang (geng) tertentu dalam bersosialisasi di sebuah organisasi. Bukan hanya karena terbagi akibat beda divisi, namun lebih kepada kenyamanan kedekatan masing masing tiap karyawan.
3. Sycophant (Penjilat)
Sifat ini adalah musuh paling sering ditemui didalam dunia kerja. Melakukan kegiatan dan tindakan yang dapat merugikan orang lain atau rekan kerja dengan cara yang kotor seperti : menjelekkan kinerja teman, memberikan informasi bohong, menghakimi rekan kerja ketika salah didepan bos atau leader, dll. Orang yang memiliki sifat seperti ini sangat berdampak negatif pada kinerja perusahaan dan organisasi.
Hal ini tentunya menjadi tantangan besar bagi seorang leader atau pemimpin untuk menyelesaikan dan menciptkan lingkungan kerja yang humble, sinergi, family dan teamwork yang kuat. Tentu dibutuhkan strategi yang matang serta perencanaan yang wajib terealisasi dengan baik. Agar sumber daya manusia yang ada memiliki produktifitas, semangat kerja yang tinggi dan menanamkan loyalitas bagi perusahaan. Bagaimana cara atau langkah yang harus diambil untuk melakukannya ?
1. Memberikan Pelatihan
