Karyawan yang bahagia pasti merasakan kepuasan atas prestasi yang dicapai. Karir yang diinginkan tercapai karena mereka optimis dan selalu senang sepenuh hati saat bekerja.
Sebagai pimpinan di perusahaan tersebut yang perlu dilakukan adalah membuka kesempatan kenaikan jenjang karir secara berkala.
Dengan begitu, kerja keras mereka akan merasa sangat dihargai dan loyalitas mereka terhadap perusahaan pun tak perlu diragukan lagi.
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!