Mohon tunggu...
Thamrin Dahlan
Thamrin Dahlan Mohon Tunggu... Guru - Saya seorang Purnawirawan Polri. Saat ini aktif memberikan kuliah. Profesi Jurnalis, Penulis produktif telah menerbitkan 24 buku. Organisasi ILUNI Pasca Sarjana Universitas Indonesia.

Mott Menulis Sharing, connecting on rainbow. Pena Sehat Pena Kawan Pena Saran

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Terlalu Timang-timang Pekerjaan Hasilnya Mengecewakan Atasan

16 Oktober 2019   09:43 Diperbarui: 16 Oktober 2019   10:28 99
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Bila Boss bekerja cepat itu berarti beliau "smart".
Bila Anak buah bekerja cepat itu berarti dia terburu-buru.

Bila Boss lambat memutuskan itu berarti beliau hati-hati
Bila Anak buah lambat memutuskan itu berarti dia "telmi".

Kosentrasi dan fokus  menyelesaikan pekerjaan adalah satu tuntutan di era manajemen modern. Tinggalkan dulu pekerjaan rutin lain mengingat waktu yang diberikan sangat terbatas. Tidak perlu pula menimang nimang dan menimbang nimbang pekerjaan terlalu lama dan panjang.  Ribet kata orang dulu, praktis saja to the point maka pekerjaan bisa selesai.

Inilah yang dinamakan sistem oriented. Pendekatan komprehensif mempertimbangakan segalanya mulai dari input, proses dan out put.  Pemikiran seperti ini diyakini akan menghasilkan kualitas pekerjaan bernilai tinggi bersebab semua bagian ikut terbahas termasuk hambatan, ancaman, tantangan dan gangguan juga legalitas pekerjaan.

Oleh karena itu melatih diri menyelesaikan masalah atau pekerjaan melalui sistem oriented dan diperkuat lagi dengan analisa SWOT (Strength, Weakness, Opportunity dan Threat) dipastikan hasil di capai optimal.  Disamping itu keterpelatihan dan fokus akan menghemat waktu penyelesaian satu tugas.

Tambah lagi anekdot hebat dan nikmatnya posisi sebagai Boss kebanding anak buah.  Oleh karena itu bekerjalah dengan baik sehingga anda bisa sesegera mungkin menjadii Pak Boss.

Bila Boss cepat mengambil keputusan itu berarti beliau berani ambil resiko.
Bila Anak buah cepat mengambil keputusan itu berarti dia gegabah.

Bila Boss mem-by-pass prosedur berarti beliau proaktif-inovatif.
Bila Anak buah mem-by-pass prosedur berarti dia melanggar aturan.

Bila Boss menyatakan "Mudah" itu berarti beliau optimis.
Bila Anak buah menyatakan "Mudah" itu berarti dia meremehkan masalah.

Bila Boss sering keluar kantor itu berarti beliau rajin ke customer.
Bila Anak buah sering keluar kantor itu berarti dia sering kelayapan.

Bila Boss sering entertain itu berarti beliau rajin melobby customer.
Bila Anak buah sering entertain itu berarti dia menghamburkan anggaran.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun