Kedua, meningkatkan pendapatan.
Bekerja dapat membantu lansia untuk meningkatkan pendapatan dan meningkatkan taraf hidup mereka. Hal ini dapat membantu mereka untuk memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari dan mencapai tujuan keuangan mereka.
Ketiga, menjadi teladan bagi generasi muda.
Lansia yang kembali ke dunia kerja dapat menjadi teladan bagi generasi muda dengan menunjukkan bahwa usia bukanlah halangan untuk tetap berkarya dan produktif.Â
Hal ini dapat menginspirasi generasi muda untuk terus belajar dan berkembang sepanjang hidup mereka.
Keempat, berkontribusi bagi masyarakat.
Lansia yang kembali ke dunia kerja dapat menggunakan pengalaman dan keahlian mereka untuk berkontribusi bagi masyarakat. Hal ini dapat membantu mereka untuk merasa berguna dan dihargai.
Tantangan yang Dihadapi Lansia Kembali ke Dunia Kerja
Beberapa tantangan yang mungkin dihadapi oleh pekerja lansia bila kembali ke dunia kerja, diantaranya:
Diskriminasi Usia: Lansia mungkin masih menghadapi diskriminasi usia dalam proses rekrutmen dan di tempat kerja. Hal ini dapat membuat mereka kesulitan untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan dan pengalaman mereka.
Keterampilan yang Usang: Keterampilan yang dimiliki lansia mungkin sudah usang dan tidak sesuai dengan kebutuhan dunia kerja saat ini. Hal ini dapat membuat mereka kesulitan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru.
Kesehatan yang Menurun: Lansia mungkin mengalami penurunan kesehatan yang dapat memengaruhi kemampuan mereka untuk bekerja secara penuh waktu. Hal ini dapat membuat mereka sulit untuk memenuhi tuntutan pekerjaan.
Tips bagi Lansia yang Ingin Kembali ke Dunia Kerja
