Mohon tunggu...
valentina sabathea
valentina sabathea Mohon Tunggu... mahasiswa

hobi olahraga senang berwisata alam dan kuliner

Selanjutnya

Tutup

Sosbud

Pekerjaan layak dan pertumbuhan Ekonomi di Inonesia : Program kartu pra kerja

3 Juli 2025   21:25 Diperbarui: 3 Juli 2025   21:23 63
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Sumber : https://djpb.kemenkeu.go.id/kanwil/kaltim/id/data-publikasi/pub/pengumuman/2908-kartu-prakerja.html

Disusun oleh : kelompok 3

Evi nugraheni (22410056)

Hasti Nur (22410057)

Lintang Agusti (22410064)

Valentina S (22410121)

Arsiyan Aprillia (22410237)

Apakah kartu pa kerja sudah benar-benar mengatasi keluhan masyarakat?

Kartu prakerja merupakan bantuan biaya pelatihan bagi masyrakat Indonesia yang ingin memiliki atsau meningkatkan keterampilannya. Didesain Sebagai produk, program ini dikemas sedemikian rupa agar memberikan nilai bagi pengguna sekaligus memberi nilai bagi sektor swasta. Menggandeng pelaku swasta, program ini adalah wujud kerjasama pemerintah dan swasta dalam melayani masyarakat. Gotong royong. Demi SDM Unggul, Indonesia Maju.

Kartu Prakerja tidak hanya untuk mereka yang sedang mencari pekerjaan, tetapi juga buruh, karyawan, pegawai. Semua warga bangsa yang berusia 18 tahun ke atas dan tidak sedang sekolah atau kuliah, boleh mendaftar. Namun prioritas diberikan pada pencari kerja usia muda karena langkah pertama di dunnia kerja akan membawa langkah-langkah selanjtnya yang lebih gemilang di masa depan. Merespon dampak COVID-19, untuk sementara waktu, kartu Prakerja dipriorotaskan bagi pekerja maupun pelaku usaha mikro/kecil yang terdampak penghidupannya.

Gambaran permasalahan yang terjadi :

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Sosbud Selengkapnya
Lihat Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun