Kali ini yang terpukul adalah industri tekstil dan turunannya, sehingga terjadi pemutusan hubungan kerja (PHK) massal di berbagai perusahaan.
PHK massal yang saat ini tengah terjadi di masyarakat Indonesia.
Para pencari kerja usia 40-an di Indonesia hadapi banyak tantangan hidup saat ini. Tak banyak yang buka suara. Pemerintah pun diam saja.
Sejak pandemi Covid-19 mengubah kondisi ekonomi global, sejumlah perusahaan terseok-seok keluar dari ancaman kebangkrutan. Banyak strategi dilakukan,
Nasehat Bagi Korban PHK dan Fakir Miskin Jangan berkata:Alloh gak ngasi rejeki.....
Industri alas kaki dalam tiga tahun terakhir mengalami tekanan yang luar biasa hingga tidak sanggup mempertahankan operasional usahanya.
PHK massal di awal tahun 2024 membuat masyarakat khawatir nasib mereka tanpa adanya perlindungan dari negara.
Berbagai kebijakan yang ditelurkan pemerintah pun justru menyulitkan rakyat untuk mendapatkan pekerjaan. Diantaranya adalah pengelolaan SDA
PHK massal dan bunuh diri menjadi dua fenomena yang makin marak di masyarakat. Ada apa? Sains membuktikan kaitan keduanya.
Citigroup Inc atau dikenal dengan sebutan Citi, mulai melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK) massal karyawannya secara bertahap s
Beberapa poin penting dalam UU ASN ini mencakup penguatan pengawasan Sistem Merit
PHK massal tidak hanya berdampak pada perusahaan itu sendiri, tetapi juga pada ribuan karyawan yang kehilangan pekerjaan mereka.
Seluruh hal sosial, pendidikan, kesehatan, dan juga ekonomi terkena dampak akibat pelaksanaan lockdown akibat pandemi COVID-19
Mengerikan! Gelombang PHK terus menerjang dalam dan luar negeri hingga saat ini. Mengapa bisa terjadi dan bagaimana solusinya dalam pandangan islam?
Maraknya PHK di Indonesia sejak akhir 2022 sampai pertengahan 2023 ini adalah fenomena yang cukup miris, dari hal ini kita perlu tahu penyebabnya.
KASUS PHK MASIH BELUM USAI
Krisis moral melanda Meta karena PHK massal, perubahan strategis, dan kepemimpinan yang absen. Bagaimana karyawan menghadapi tantangan ini?
cari lowongan kerja yang memungkinkan kamu WFH demi menghemat biaya operasional dan perlengkapan perusahaan
Agar selamat dari PHK, maka milikilah daya saing yang lebih unggul dalam hal mutu dan kualitas di antara karyawan yang lainnya.
Persaingan dalam dunia kerja semakin meningkat, masing-masing perusahaan terus berkompetisi. bagi yang kalah mau tidak mau harus mengurangi karyawan.