Mohon tunggu...
#organisasi modern
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kolaborasi Strategis Muhammadiyah dan Bank Danamon: Perkuat Ekosistem Digital Satu Data Muhammadiyah (SatuMu)
MHH PP MUHAMMADIYAH
MHH PP MUHAMMADIYAH
04 Agustus 2025 | 1 bulan lalu

Kolaborasi Strategis Muhammadiyah dan Bank Danamon: Perkuat Ekosistem Digital Satu Data Muhammadiyah (SatuMu)

SatuMu hadir sebagai sistem digital terpadu Muhammadiyah, dukung tata kelola modern dan kolaborasi strategis bersama Bank Danamon Syariah

Humaniora
90
0
0
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Memimpin di Era Diversity dan Geberasi Z: Pendekatan Adaptif dalam Praktik Organisasi Modern
Vitrianti Gustina Yeni
Vitrianti Gustina Yeni
02 Juli 2025 | 2 bulan lalu

Memimpin di Era Diversity dan Geberasi Z: Pendekatan Adaptif dalam Praktik Organisasi Modern

Di era kerja yang semakin beragam dan didominasi oleh Generasi Z, gaya memimpin lama tak lagi relevan.

Lyfe
58
0
0
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
IKHWAN DWINUGROHO
IKHWAN DWINUGROHO
01 Juli 2025 | 2 bulan lalu

Fleksibilitas Waktu Kerja Sebagai Pendekatan Transformasional dalam Desain Organisasi Modern

Fleksibilitas waktu kerja kini menjadi kunci sukses organisasi modern dalam menghadapi perubahan dan meningkatkan produktivitas karyawan.

Lyfe
36
0
0
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Sri Kasnelly
Sri Kasnelly
16 Juni 2025 | 3 bulan lalu

Kunci Profesionalisme dan Efektivitas Organisasiasi Modern Melalui Manajemen SDM Berbasis Data

Kunci Profesionalisme dan Efektivitas Organisasi Modern Melalui Manajemen SDM Berbasis Data

Vox Pop
56
0
0
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Menguji Relevansi Birokrasi Klasik di Dunia Modern
Aidhil Pratama
Aidhil Pratama
07 Februari 2025 | 7 bulan lalu

Menguji Relevansi Birokrasi Klasik di Dunia Modern

Birokrasi klasik masih relevan di dunia modern, tapi perlu penyesuaian untuk menghadapi tantangan zaman.

Ruang Kelas
259
10
4
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Konsep Manajemen SDM dalam Organisasi Modern
T.H. Salengke
T.H. Salengke
08 April 2022 | 3 tahun lalu

Konsep Manajemen SDM dalam Organisasi Modern

Manajemen SDM dalam organisasi modern tidak serta merta lebih baik berbanding organisasi konvensional. Masing-masing memiliki nilai tambah tambah.

Humaniora
1931
13
4
LAPORKAN KONTEN
Alasan