The Ethics of Quitting

Kebanyakan masalah etika dalam masalah keluar pekerjaan terdapat dalam kasus di mana seseorang berhenti secara tiba-tiba. Etika saat keluar dari pekerjaan melibatkan orang sekitar dan kepentingannya. Jika jawaban berdasarkan prinsip keadilan, dimana keadilan yang dimaksud adalah perlakuan yang sama secara keseluruhan, mungkin jawabannya adalah "tidak terlalu". Sebab kebanyakan kontrak kerja menyebabkan atasan untuk membiarkan pekerja keluar kapanpun disertai dengan alasan yang mendukung.