CILACAP -- Pengelola Keuangan Rupbasan Cilacap, Realino CP laksanakan survei persepsi maturitas Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) melalui metode wawancara kepada pegawai, Kamis (28/03). Hal ini sebagai tindak lanjut dari kegiatan Evaluasi Kinerja yang digelar oleh Kanwil Kemenkumham Jawa Tengah sehari sebelumnya.
Realino menyampaikan bahwa saat mengikuti Evaluasi Kinerja, ia mendapatkan penguatan dan tambahan pengetahuan terkait dengan penilaian mandiri SPIP. Salah satu yang ia dapatkan adalah mengenai observasi atau wawancara kepada pegawai terkait dengan parameter maturitas SPIP.
"Dari kegiatan Evaluasi Kinerja yang digelar kemarin, kami mendapatkan pengetahuan baru terkait dengan penilaian mandiri maturitas SPIP," ucap Realino.
"Salah satu dokumen pendukung dalam penilaian SPIP adalah telah dilaksanakan wawancara kepada pegawai untuk mengukur pemahaman parameter-parameter SPIP," imbuhnya.
Secara umum, wawancara bertujuan untuk memberikan keyakinan secara memadai atas kondisi spesifik yang mencerminkan efektivitas sistem pengendalian intern. Kegiatan wawancara yang digelar hari ini melibatkan pegawai mulai dari unsur pejabat struktural sampai dengan pelaksana.
"Wawancara yang dilaksanakan hari ini kami ambil sampel tiga ASN Rupbasan Cilacap. Yang pertama dari unsur Pejabat Struktural yaitu Kepala Rupbasan Cilacap, Kepala Sub Seksi Administrasi dan Pengelolaan, sementara dari pelaksana diwakili oleh Bendahara Pengeluaran," terang Realino.
Parameter yang ditanyakan dalam kegiatan wawancara ini antara lain mengenai penegakan integritas dan nilai etika, indentifikas risiko, reviu atas kinerja, informasi yang relevan hingga pemantauan yang berkelanjutan.
