Dari sociocultural environment dan juga developing cultural intelligence dapat disimpulkan untuk menjadi seorang pemimpin di perusahaan global perlu adanya keterbukaan, kemampuan untuk memahami dan mempelajari budaya lain dan juga kemampuan beradaptasi dengan orang-orang yang memiliki latar belakang yang berbeda.Â
Karena dengan itu dapat membantunya untuk lebih mudah masuk dan diterima dilingkungan kerja.Â
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!