Perbedaan Boss dan Leader dalam Suatu Perusahaan

Istilah boss dan leader sering digunakan secara bergantian untuk menyebut atasan dalam sebuah perusahaan. Padahal, keduanya punya makna yang berbeda.

Dari segi pengertian

Boss adalah atasan yang berwenang mengendalikan dan mengawasi bawahan agar bekerja sesuai standar yang telah ditetapkan. Memiliki kekuasaan untuk memberikan perintah dan mengatur orang-orang di bawah mereka. 

Leader bisa muncul di mana-mana dan menginspirasi orang-orang untuk bertindak bersama. Seorang individu yang tidak selalu terkait dengan posisi struktural namun dapat mempengaruhi anggota tim perusahaan maupun secara keseluruhan.

Saat kamu memasuki dunia kerja, itu akan sangat berbeda. Kalian harus siap dihadapkan kepada atasan yang memiliki dua sikap yakni boss atau leader.

Berikut ini perbedaan antara boss atau leader yang memimpin karyawannya dalam bekerja mencapai visi misi perusahaan.

Perbedaan boss dan leader

Boss memutuskan sendiri, leader mendorong partisipasi

Boss mengambil keputusan sendiri dalam banyak hal menyangkut pekerjaan, lalu menerapkannya pada seluruh bawahan. Karyawan tidak punya otonomi dan hanya dituntut untuk mematuhi apa yang telah diputuskan atasan.

Leader menekankan pada partisipasi dan kolaborasi anggota tim. Karyawan diberi kepercayaan dan tanggung jawab untuk mengambil keputusan secara otonom untuk melatih keterampilan mereka dalam memecahkan masalah.

Boss menyuruh dan memerintah, leader mengajak dan memotivasi

Boss bekerja dengan memerintah dan menyuruh staf untuk melakukan pekerjaan. Ia berada di belakang, tidak terlibat dalam pekerjaan tersebut, hanya mendelegasikan tugas, dan kemudian melakukan supervisi terhadap karyawan.