Dimasa pendemi, ada banyak kebutuhan yang harus dipenuhi, antara lain uang untuk kesehatan dan kebersihan menjadi bertambah, susahnya jika tidak dibarengi dengan kondisi keuangan uang mencukupi, dimana ternyata adanya PHK yang dilakukan oleh beberapa perusahaan. Disaat perusahaan akan melakukan pengurangan, maka ada pegawai yang akan dikeluarkan dan tidak, tentunya yang tidak dikeluarkan adalah pegawai yang mempunyai karir cerah. Nah, bagaimana jika anda adalah salah satu yang keluarkan, tentunya anda perlu berbenah diri, agar kedepannya bisa menjadi pekerja yang baik dan peluang karir anda terbuka lebar. Setidaknya ada 5 tips dari Pakar Karir Ariel Lopez Latesha Byrd yang saya ambil informasinya dari uangonline yang dapat anda jalankan, agar peluang karir anda terbuka lebar.
Perjelas Apa yang Kamu Inginkan
Yang pertama adalah perjelas dulu, apa yang kamu inginkan. Seringkali pekerja tidak tahu apa yang diinginkan, sehingga asal saja dalam mengambil peluang kerjanya. Itulah mengapa seringkali melemparkan surat lamaran, namun tidak banyak yang menghubungi untuk wawancara kerja apalagi sampai menerima menjadi pegawai. Sehingga ada baiknya jika sebelum membuat lamaran kerja, siapkan dulu daftar keinginan kalian, misalkan saja tempat yang nyaman tidak ada asap rokok, bekerja satu ruangan dengan tidak lebih dari 5 orang, boleh mengenakan baju nonformal, atau bisa mempunyai atasan yang bukan perempuan. Dengan detail yang sudah ditentukan sebelumnya, maka anda akan lebih mudah dalam menentukan tujuan anda dan mempersiapkan diri untuk tujuan tersebut. Mempersempit tujuan, membuat kalian lebih fokus dalam mempelajari dan mengenal target kerja kalian.
Perbaharui Branding Profesionalmu
Jika dahulu kala, perusahaan dapat mengenal kalian, dari resume yang kalian sodorkan dan dari hasil wawancara lebih lanjut, namun saat ini perusahaan dapat mengetahui kalian lebih dalam dengan mencarinya di internet. Jejak digital akan abadi jika tidak diubah atau dihapus. Oleh karena itu berhati-hatilah dengan postingan atau komentar yang kalian sampaikan. Agar kalian tampak lebih profesioal, perbaharui resume kalian dan jejak-jejak digital kalian. Pastikan sosial media kalian terhindar dari penilaian negatif. Sosial media seperti linkedIn juga dapat kalian ubah menjadi tampak seprofesional mungkin. Kalian bisa mencari dan mencontoh LinkedIn orang lain yang sudah profesional dan di bidang seperti yang kalian ingin masuki lowongan kerjanya.
Pahami Jenis Pelatihan dan Pendidikan yang dibutuhkan
Menurut pakar karir Ariel Lopez, kalian perlu untuk memahami pelatihan dan pendidikan apa yang dituhkan untuk karir yang kalian tuju. Misalkan saja bidang yang kalian tuju adalah admin perpajakan, dimana untuk perpajakan yang dibutuhkan adalah yang sudah mempunyai brevet A dan B. Sedangkan kalian hanya mengetahui akuntansi dan perpajakan dasar. Oleh karena itu kalian butuh pelatihan untuk mendapatkan brevet A dan B. Apabila saat melamar kerja, kalian belum mempunyai pelatihan tersebut, kalian dapat jujur dan terbuka mengatakan jika belum melewati pelatihan tersebut. Tunjukan kelebihan dan skill yang sudah kalian kuasai dan yang belum, dari situ pemberi kerja akan mengetahui dan memahami, apakah memang cocok untuk pekerjaan tersebut atau tidak. Dengan kondisi yang sudah disepakati, melakukan pekerjaan nantinya akan lebih mudah.
Yakinkan Perusahaan
Saat kamu berpindah tempat kerja atau keluar dari perusahaan lama, maka perlu kamu jelaskan alasan kenapa kamu berpindah kerja atau keluar dari tempat kerja lama, sebisa mungkin alasan yang kamu sampaikan adalah alasan yang meyakinkan. Beberapa hal yang dapat kamu sampaikan sebagai pertimbangan penerima kerja agar yakin untuk menerimamu adalah skill yang kamu punya, pemikiran yang inovatif dan keahlian berkomunikasi di dalam teamwork.
Perluas Jaringan
