1. Loyal kepada Atasan.
2. Mengikuti dan patuh pada keputusan Atasan.
3. Menerima kebijakan dan kebijaksanaan apapun yang dikeluarkan Atasan.
4. Berkontribusi dengan program kerja yang  sudah dibuat Atasan.
5. Bertanggung-jawab menyelesaikan tugas pokok dan fungsinya (TUPOKSI) sesuai peranannya.
Dan lain-lain yang melekat pada seorang Bawahan.
Sebagai seorang Atasan di tingkat Seksi (Esselon IV) pemerintahan, Saya merangkap sebagai bawahan yang dipimpin langsung oleh Atasan di tingkat Bidang (Esselon III).
Saya dan Atasan langsung Saya menjadi bawahan yang berada digaris komando seorang Kepala Dinas/Instansi setingkat Esselon II.
Pertanyaannya, bagaimana kami para Atasan (Esselon IV, III dan II) bisa berkolaborasi dengan para bawahan?
Tidak ada praktik yang jitu untuk membangun kolaborasi yang harmonis antara Atasan dan Bawahan di semua level pimpinan kecuali dengan "KOMUNIKASI."
Bagaimana seorang Atasan bisa mengkoordinir, mengarahkan dan membimbing Bawahannya jika tanpa komunikasi?
