Oleh : Sri Alayda Azahra
Kepemimpinan sesungguhnya tidak di tentukan oleh pangkat ataupun jabatan seseorang. Kepemimpinan adalah sesuatu yang muncul dari dalam diri dan merupakan buah dari keputusan seseorang untuk mau menjadi pemimpin, baik bagi dirinya sendiri, bagi keluarganya, bagi lingkungan pekerjaannya, maupun bagi lingkungan sosial dan bahkan bagi Negerinya.
Pemimpin sejati adalah seorang pemberi semangat (encourager), motivator, inspirator, dan maximizer. Bahwa kepemimpinan dimulai dari dalam hati dan keluar untuk melayani mereka yang dipimpinnya. Perubahan karakter adalah segala-galanya bagi seorang pemimpin sejati.
Tanpa perubahan dari dalam diri, tanpa kedamaian diri, tanpa kerendahan hati, dan tanpa adanya integritas yang kokoh, daya tahan menghadapi kesulitan dan tantangan, serta visi dan misi yang jelas, seseorang tidak akan menjadi pemimpin sejati.
Dan tentunya pemimpin sejati mempunya cara nilai merawat kepemimpinanya, etss jangan bingung, akan saya jelaskan secara singkat apa saja nilai-nilainya :
1. Nilai yang pertama yang perlu di kembangkan adalah Logos, atau kemampuan berpikir rasional. Orang harus di latih untuk menggunakan akal budi mereka, guna menganalisis berbagai hal yang ada di dalam kehidupan. Orang-orang yang mampu menggunakan akal budi mereka secara tepat dan tajam untuk memahami berbagai masalah kehidupan akan menjadi calon-calon pemimpin masa depan.
2. Nilai kedua yang juga harus berkembang adalah ethos, yang menurut Reza A.A Wattimena yg di tafsirkan dalam artikel “Menjadi Pemimpin Sejati”, sebagai sikap yang otentik.
Orang harus berani mengeskpresikan pikirannya secara jernih, komunikatif, sekaligus sopan. Ekspresi terseut bukanlah buatan, melainkan lahir dari hari yang dipenuhi kepedulian.
3. Nilai yang ketiga yang harus hidup di dalam “tanah” kepememimpinan adalah nilai pathos, yang sebagai mana Reza A.A Wattimena tafsirkan di dalam artikel “Menjadi Pemimpin Sejati” sebagai empati,orang harus di latih untuk peduli pada situasi sesamanya, terutama mereka yang paling menderita secara fisik-ekonomi maupun secara mental spiritual. Sikap peduli itu lalu diwujudkan didalam usaha untuk menolong.
Nah sudahkah masyarakat di Negeri kita ini memiliki ketiga nilai itu, sehingga layak disebut sebagai “tanah” subur untuk melahirkan calon-calon pemimpin masa depan?.
Jangan sampai menciptakan “tanah” yang subur bagi kepemimpinan dicekik oleh birokrasi yang tak masuk akal, atau oleh kebodohan kita sendiri sebagai bangsa. Jangan sampai ya gays, karna taruhannya terlalu besar.
