LATAR BELAKANG
Anda ditunjuk sebagai presiden direktur, di perusahaan di bidang pertambangan dan energi yang didirikan oleh Kakek anda sejak 50 tahun lalu, menggantikan Ayah anda yang mengundurkan diri karena alasan Kesehatan.
Walau demikian, ayah anda masih terlibat di struktur organisasi perusahaan dengan jabatan komisaris direktur bersama 2 paman anda di dewan komisaris.Â
Sebagaimana umumnya perusahaan keluarga, Sebagian besar posisi di struktur organisasi perusahaan anda diisi oleh keluarga dan kerabat anda yang Sebagian besarnya tidak memiliki kompetensi yang cukup.
Anda ditugaskan oleh dewan komisaris untuk mencapai target profit 300% di tahun pertama jabatan anda. Target anda selanjutnya adalah memperluas daerah eksplorasi mineral dan tambang ke daerah lain dengan cara pembukaan lahan baru dan juga dengan cara mengakusisi beberapa perusahaan kecil untuk bergabung di perusahaan anda.
Selama ini, perusahaan tambang anda mengeksplorasi mineral di daerah pelosok Kalimantan sehingga perusahaan anda sering berurusan dengan masyarakat anda terkait hak eksplorasi dan eksploitasi di daerah tersebut.Â
Perusahaan anda telah berurusan dengan masalah hukum sejak 30 tahun lalu, aktivis lingkungan dan Lembaga Swadaya Makassar (LSM) beserta masyarakat adat telah melakukan protes terkait aktivitas eksplorasi dan eksploitasi tambang dan mineral di daerah tersebut karena aktivitas tersebut dinilai mengganggu ekosistem lingkungan, mengganggu hak-hak masyarakat adat, dan menciptakan pencemaran lingkungan.
Hal ini menempatkan anda dalam suatu posisi yang serba salah dan dilematis.
PERTANYAAN
- Hal-hal apa saja yang menjadi masalah pada kasus di atas?
JAWAB :
KASUS INTERNAL
