Konsultasi Bisnis with JR
Tips SDM - Franchise Kentang Crispy
Tanya :
Assalamualaikum, sebelumnya saya ucapkan banyak terima kasih bisa diizinkan bergabung digrup ini. saya minta sarannya pak. saya punya usaha prenchise kentang crispy, alhamdulillah sudah punya 3 titik ( outlet ) tapi saya selalu punya kendala selalu susah mencari karyawan untuk jaga outlet saya. ( masalah SDM ). tolong sarannya. terima kasih
Iman Sulaiman
JR menjawab :
Selamat ya, bapak sudah memiliki 3 titik, semoga titiknya bertambah menjadi titik titik dengan 30 atau 300 outlet.
Sungguh ironi, di tengah tingginya angka penganguran, karyawan susah dicari. Dan memang ini kenyataan yang juga dihadapi banyak pengusaha, baik pengusaha besar maupun pengusaha kecil.
Jika bapak melihat banyaknya iklan lowongan di koran, artinya perusahaan-perusahan tetap mencari karyawan yang baik.
Untuk mencari karyawan yang baik, ada 3 langkah yang dapat Anda lakukan;
1.Mempertahankan karyawan yang baik. Caranya banyak. Kita bahas dilain waktu.
2.Memberhentikan karyawan yang tidak baik / tidak sesuai dengan budaya perusahaan kita, sehingga hanya tersisa karyawan yang baik.
3.Mencari karyawan baru, terus menerus (itu sebabnya banyak iklan lowongan di koran).
Tiga upaya diatas perlu kita lakukan terus menerus, sehingga team impian kita di setiap titik dapat terbentuk.
Langkah lain yang dapat bapak lakukan adalah merotasi karyawan dari satu titik ke titik lain.
Semoga bermanfaat. Semakin sukses ya pak.
See you at the top!
John Rusly
Entrepreneur Coach
www.johnyrusly.com – blog pengusaha
www.Kursusbisnis.com – mengembangkan pengusaha
www.kotakpensil.com – Usaha saya
PS: Bila Anda ingin berkonsultasi tentang bisnis Anda, silahkan posting pertanyaan di group JAIMP atau email pertanyaan ke johnyrusly@yahoo.com. Untuk pembelajaran bersama, semua pertanyaan akan dijawab secara terbuka. Jika Anda membutuhkan kerahasiaan, mohon disebutkan diawal, agar kami dapat merubah nama Anda.
