Mohon tunggu...
Istudiyanti Priatmi
Istudiyanti Priatmi Mohon Tunggu... Freelancer - Fortiter in re, suaviter in modo (Claudio Acquaviva, SJ)

Pendonor darah sukarela dan terdaftar sebagai pendonor kornea mata. Founder: ABK UMKM (Yayasan Griya Bina Karya Anak Berkebutuhan Khusus), KRESZ-KRESZ INDONESIA (Green Juice, Sayur Hidroponik, Bloom and Grow POC). Lulusan Magister (S2) Hukum Bisnis UI, S1 Fakultas Ekonomi UI dan Tarakanita. E-mail: v.istudiyanti.priatmi@gmail.com

Selanjutnya

Tutup

Kurma

Viral vs Riya! Bagi-bagi Uang Bonus Karyawan dari Balkon

10 Mei 2021   05:48 Diperbarui: 10 Mei 2021   05:55 831
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Terperangah saat saya membaca berita dari media online pagi ini.  Beritanya berjudul: "VIRAL. Wanita Bagi-bagi Uang Rp 100 Juta dari Balkon, Beri Bonus untuk Karyawan: Ada Rejeki Lebih".  Tampak foto seseorang perempuan menaburkan uang kertas warna merah yang ku hafal, pasti Rp100.000,-, dari atas balkon rumah mewahnya, sementara di bawah balkon berkerumun para karyawannya, siap berebutan uang yang ia taburkan.  Nampak protokol kesehatan yaitu agar jarak aman diabaikan.  Tante terlihat tersenyum bahagia melihat karyawannya saling sikut dengan sesama kawan, seolah kegembiraan yang sama kala melihat anak-anak kucing memperebutan dendeng yang ia lemparkan.

BIAR SERU 

Si Perempuan Penabur Uang menyatakan bahwa hal ini usulan karyawannya dan agar lebih seru.  "Dari balkon karena seru, mereka yang kasih usulan biar dapatnya berlembar-lembar, tergantung menangkap uangnya," beber Ayang.  Oh nama perempuan ini Ayang.  Aksinya juga didokumentasikan di Tiktok.  

Jelas bukan sekedar seru namun ada niatan sengaja ingin bikin viral.

BONUS vs THR

Yang menggelitik adalah pernyataan si Tante bahwa yang dibagikan adalah "Bonus", meski momennya jelang hari raya.  Apakah yang dimaksud THR?.  Wallahualam!.

Bonus karyawan tidak sama dengan THR.  THR adalah Tunjangan Hari Raya berupa kewajiban pengusaha kepada karyawannya untuk membayarkan THR sekira 10 hari sebelum hari raya.  

Sementara Bonus adalah insentif, atau uang yang diperoleh oleh semua orang berdasarkan hasil yang dicapai perusahaan.  Biasanya bonus diberikan di akhir tahun setelah perhitungan kinerja perusahaan.

Misalnya, bonus akhir tahun atau bonus ketika perusahaan mencapai satu target tertentu, yang kemudian sekian persennya dibagi kepada semua karyawan di dalam perusahaan.

Tante Ayang bagi-bagi bonus menjelang hari Lebaran, nampaknya ia pun telah menunaikan kewajiban pengusaha kepada karyawan yaitu pembayaran THR sebesar 1 x gaji bulanan.

Bonus jumlahnya sama diberikan kepada karyawan, jadi bukan berdasar power tenaga mendesak sesama teman karyawan yang kebetulan badannya lebih mungil atau kurus.  Tante Ayang menawarkan bonus mengandalkan kekuatan dan stamina tubuh.  Ini out of the box!. 

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Kurma Selengkapnya
Lihat Kurma Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun