Menyimak tayangan ini melalui narasi yang disampaikan, setidaknya beberapa gambaran karakter manusia bisa ditemukan di sana. Mungkin memang ini berangkatnya dari kejadian nyata. Pengalaman ikut organisasi atau kepanitiaan, akan menemukan orang-orang model atau tipe demikian.
1. Tipe cari enak sendiri (main aman)
Orang yang cari enaknya sendiri, seringkali melimpahkan tugas atau tanggung jawab yang sudah diberikan kepada orang lain. Ia suka memuji atau menyanjung orang lain, sebelum meminta tolong untuk mengerjakan tugasnya itu.
Pelajaran yang bisa dipetik adalah dalam berorganisasi, carilah orang yang mampu bertanggung jawab pada tugas dan tanggung jawabnya.
Lebih baik bekerjasama dengan orang yang mau belajar, meskipun ia tidak kompeten atau kurang sigap jika diletakkan di posisi tersebut.
2. Tipe sok bisa
Ada orang yang mungkin merasa malu jika dikatakan tidak bisa mengerjakan sesuatu atau justru merasa sok bisa. Di tengah jalan, saat kesulitan dialami, barulah ia membuka diri. Ia merasa tidak mampu menyelesaikan tugas. Jadinya, tugas kelompok menjadi ikutan berpengaruh.
Pelajaran yang bisa dipetik adalah dalam berkegiatan kelompok, perlu adanya kejujuran dan keterbukaan diri. Supaya tidak nggandoli alias membebani pekerjaan tim yang sudah sama-sama berjalan.
3. Tipe single fighter
Ada orang yang tipenya lebih suka single fighter. Ia merasa lebih mampu mengerjakan sendirian. Bersama orang lain, justru akan memperlambat kerjanya. Tidak se-ritme dalam pekerjaan yang sama.