MAHASISWA MENCARI PENGALAMAN KERJA
UNTUK MENINGKATKAN SOFT SKILL
Mahasiswa pada dasarnya mempunyai tujuan untuk mengemban ilmu atau
belajar.Maka dari itu untuk memulai proses untuk mencapai tujuan yang diinginkan,
mahasiswa diharuskan belajar dengan giat dan mengembangkan diri disebuah
universitas agar bisa menjadi mahasiswa berprestasi dan bisa menyelesaikan kuliahnya
dengan tepat waktu. Mahasiswa disini dihadapkan dengan tanggung jawab yang
tinggi dan realitas yang tidak bisa mereka hindarkan, dikarenakan mahasiswa akan
menjadi calon sarjana yang siap pakai dan seseorang yang akan bermanfaat bagi
masyarakat. Namun desakan ekonomi bisa menjadi alasan mahasiswa untuk menjadi
lebih baik dan tuntutan menjadi mandiri karena usia telah beranjak dewasa. Maka dari
itu mahasiswa mencari kerja untuk kebutuhan hidup,pengalaman, dan untuk
meningkatkan soft skill seperti kemampuan berkomunikasi,berkolaborasi, dan problem
solving.
Pengalaman adalah sesuatu yang pernah dialami oleh seseorang yang tersimpan
di memori dan bisa dirasakan ketika menjalaninya. Karena pengalaman adalah guru
terbaik bagi seseorang. Pengalaman kerja salah satunya yang bisa dijadikan alasan
mahasiswa kuliah sembari bekerja, dan untuk mengembangkan kemampuan karena
perusahaan-perusahaan yang notabene membutuhkan pengalaman kerja dan soft
skill.Perusahaan-perusahaan membutuhkan pengalaman kerja sebagai syarat rekrutmen
dikarenakan perusahaan tidak perlu memberikan training atau pelatihan, dengan
adanya itu juga sebagai bentuk efisiensi biaya dan waktu, lalu bisa siap pakai sebagai
syarat pun karena perusahaan membutuhkan pekerja yang sudah mempunyai jam
terbangnya, karena untuk kebutuhan pengisian formasi pekerja itu sifatnya urgent atau
mendesak, dan memenuhi kualifikasi kebutuhan kerja karena perusahaan-perusahaan
jika mempunyai proyek membutuhkan kualifikasi-kualifikasi tertentu.Maka dari itu
persyaratan kerja ini membuat mahasiswa harus bisa beradaptasi dengan cepat, karena
jika mahasiswa sudah ada pengalaman bekerja dan ada skill dan sudah tahu prosesnya
jadi tidak perlu belajar dari awal. Oleh karena itu tidak mengherankan jika mahasiswa
yang sudah ada pengalaman bekerja dengan fresh graduate yang belum memiliki
pengalaman kerja apapun, akan lebih cepat beradaptasi dengan ruang lingkup kerjanya,
mudah menyatu dengan lingkungan kerjanya yang baru, dan berkomunikasi dengansesama perkerja secara luwes. Maka dari itu pengalaman bekerja sangat dibutuhkan
perusahaan karena ada keuntungan didalamnya jika mempunyai karyawan-karyawan
yang sudah berpengalaman, dan memberi keuntungan juga kepada mahasiswa jika
sudah mempunyai skill dan berpengalaman bekerja, karena akan mudah untuk diterima
jika melamar ke sebuah perusahaan.
Menilik dari mahasiswa yang fresh graduate jika belum mempunyai
pengalaman kerja apapun, akan menakutkan jika seseorang tidak mempunyai pekerjaan,
karena kebutuhan hidup seseorang diharuskan bekerja. Semua ini pun bisa saja
keberuntungan, karena seseorang yang sudah mempunyai pengalaman kerja pun bisa
saja tidak diterima oleh perusahaan jika tidak memenuhi kualifikasi.Untuk itu bagi
mahasiswa yang belum mempunyai soft skill dan pengalaman kerja, untuk mencoba hal
tersebut dikarenakan sangat penting jika ingin memasuki dunia kerja .Dengan cara bisa
mencoba kerja di perusahaan atau tempat kerja yang baru merintis. Lalu jika sudah ada
pengalaman akan mendapatkan relasi atau jaringan kerja, karena lamanya kerja pada
satu posisi serta bertemu dengan banyak orang akan mudah banyak network sehingga
akan menguntungkan jika dibutuhkan. Jika sudah berpengalaman pastinya akan
menunjukan komitmen dan berkompeten pada bidangnya.
Di negara-negara maju, Amerika Serikat contohnya mahasiswa-mahasiswa
negara tersebut tidak sedikit mereka melakukan kuliah sembari bekerja. Data yang
diberikan oleh Departemen Pendidikan AS pada tahun 1998 menunjukan fenomena
mahasiswa sembari bekerja di negara tersebut meningkat dari tahun ke tahun (Tina
Tuttle, Jeff McKinney dan Melanie Rago, 2005). Mengenai contoh tersebut bisa
dijadikan rujukan mengapa pengalaman kerja sangat penting jika mahasiswa ingin
bekerja di sebuah perusahaan. Perusahaan pastinya khususnya pencari pekerjanya pasti
sangat ingin mendapatkan seorang kandidat yang terbaik untuk perusahaannya,
tujuannya adalah untuk meningkatkan produktivitas untuk perusahaannya sehingga akan
mendapatkan banyak keuntungan bagi perusahaan itu sendiri. Dengan demikian
pengalaman kerja akan bermanfaat bagi mahasiswa yang sudah mempunyai life
planning yang ketika sudah lulus nanti akan bekerja.
